İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi İktisat Bölümünden 2000 yılında mezun oldu. 1999 yılında henüz üniversite son sınıftayken, profesyonel iş hayatına otomotiv sektörüyle ilk adımı atma fırsatını yakaladı. Otomotiv sektörünün lider firmalarından Renault-Mais Şirketler Grubunda 3 farklı ilde
5 yıl süresince Satış ve Pazarlama alanında sırasıyla Satış Danışmanlığı, Satış Müdürlüğü ve Bölge Müdürlüğü görevlerinde bulundu.

Özellikle yöneticilik yaptığı dönemde yeni faaliyete geçen şubelerdeki ekiplerinin kurulmasında, yeni pazar araştırmalarında ve satış hacimlerinin
artırılmasında etkin rol oynadı.

2004 yılında ise otomotivin mutfağı niteliğindeki kariyerine devam ederek aynı markanın üretim şirketi olan Oyak-Renault Fabrikalarına transfer oldu.
Lojistik akışların farklı birimlerinde yöneticilik yaptıktan sonra 2009 yılında Oyak-Renault Fabrikasında Stratejik Planlama Uzmanı olarak görev değişikliği yaptı. Geride bıraktığı süreler içerisinde 4 farklı yeni araç projesinin planlama ve üretim etaplarının fabrikaya entegrasyonu ile sorumluluğunu yürüttüğü, “Hedeflenen sürelerde aracın üretilmesi ve teslim edilmesi” konularıyla ilgili tüm Renault Grubundaki fabrikalar arasında benchmark olmasında önemli katkıları bulundu. Eğitim alanına duyduğu ilgi ve edindiği tecrübeler dâhilinde, firma bünyesindeki Türkiye’nin en eski şirket içi okullarından olan Oyak- Renault Eğitim Enstitüsü’nde uzmanı olduğu konularla ilgili eğitmenlik faaliyetleri de yürütmüştür. Bugün yapmakta olduğu yetişkin eğitmenliğinin temellerini de o yıllarda atmıştır. İzgören Eğitmen Akademisi, Beden Dili Eğitimcinin Eğitimi Programları mezunu olup Renault bünyesinde çalışırken satış, pazarlama, müşteri odağı, ürün lansmanı gibi satış odaklı eğitimlerle birlikte, yönetim becerileri, yönetici koçluğu, sistem geliştirme, proje yönetimi, lojistik akışlar gibi hem yönetsel hem teknik içerikli eğitimlere katılma fırsatı bulmuştur. Yetişkin eğitimine duyduğu ilgi ve bugüne kadar kazandığı mesleki ve sosyal tecrübeleri aktarmak adına İzgören Akademi’nin eğitmen ve danışman kadrosunda 2015
-2018 yılları arasında yer almıştır. 2019 yılı başından itibaren kendi eğitim ve danışmanlık firması dahilinde firmalara çözümler sunmaya devam etmektedir. Ayrıca firmaların talebi ve kendi yetkinlikleri dahilinde eğitim ihtiyaç analizleri ve danışmanlık faaliyetleri ile ufuk açıcı ve motive edici
konuşmalar yapmaktadır. Şu ana kadar 150’den fazla firmaya 900 günden fazla eğitim ve seminer faaliyeti gerçekleştirmiştir.